Alper Buldu

Kariyer Yolculuğunuzun Başlangıcı:

Üniversiteyi bitirdikten sonra kariyerinize nasıl başladınız? İlk iş deneyiminiz hakkında kısaca bilgi verir misiniz?

Üniversiteden mezun olduktan sonra kariyerime EY'de (Ernst & Young) Bordro Uzmanı olarak başladım. Üniversite yıllarında kurduğum bağlantılar, sektörde önemli bir yere sahip olan EY'da çalışma fırsatı yakalamama olanak sağladı. Bu deneyim, finansal süreçlerin analizi ve bordrolama sistemlerini derinlemesine öğrenmemi sağlarken, insan kaynaklarının bordro gibi teknik bir alanını tanıyıp bu alanda danışman olarak kendimi geliştirmeme fırsat sundu.

EY'deki deneyimim bana analitik düşünme yeteneğimi güçlendirme ve profesyonel iş dünyasına adaptasyon sağlama açısından büyük katkı sağladı. Ancak, insan kaynaklarının farklı alanlarında da uzmanlaşma isteğimle Demirören Medya bünyesinde İnsan Kaynakları Analitik departmanına geçiş yaptım. Bu değişiklik, kariyerimde yeni bir yön çizmeme ve daha geniş bir perspektif kazanmama olanak tanıdı.

Demirören Medya'daki İnsan Kaynakları Analitik deneyimim, veriye dayalı karar alma süreçlerini geliştirmemin yanı sıra, insan kaynaklarının farklı departmanlarıyla birlikte çalışma fırsatı bulmama olanak sağladı. Çeşitli ekiplerle koordinasyon içinde çalışarak, insan kaynaklarının tüm süreçlerini daha derinlemesine anlama ve stratejik yönlerini keşfetme şansı yakaladım. Bu deneyimler, kariyerimdeki ilerleyişi şekillendiren ve insan kaynakları alanında daha donanımlı hale gelmemi sağlayan önemli bir dönüm noktası oldu.

Işık Üniversitesi'ndeki Deneyimlerinizin Katkısı:

Işık Üniversitesi’ndeki eğitim hayatınızın ve öğrenci aktivitelerinin kariyerinize nasıl katkı sağladığını düşündünüz? Üniversite hayatı sizin için nasıl şekillendi?

Işık Üniversitesi Makine Mühendisliği bölümündeki eğitimim, problem çözme ve analitik düşünme becerilerimi güçlendirdi. Akademik eğitimin yanı sıra, üniversite yıllarında aktif olarak yer aldığım öğrenci kulüpleri ve sosyal etkinlikler, takım çalışması ve iletişim yetkinliklerimi geliştirmeme büyük katkı sağladı. Bu deneyimler, hem sosyal çevremi genişletmemi hem de farklı disiplinlerden insanlarla bir arada çalışarak iş dünyasına daha iyi hazırlanabilmemi sağladı. Bu süreçler, kariyerimde daha hızlı ilerlememe olanak tanırken, çalışma hayatındaki birçok zorluğa daha hazırlıklı olmama da yardımcı oldu.

Öğrencilere Tavsiyeler:

Şu anki öğrencilerimize kariyerleri ve üniversite hayatlarıyla ilgili hangi tavsiyelerde bulunmak istersiniz?

Kariyer hedeflerini belirlerken sabırlı olmalı ve staj deneyimlerini mutlaka ciddiye almalılar. Stajlar, çalışmayı düşündükleri alanı sevip sevmediklerini anlamaları açısından oldukça değerlidir. Ayrıca, teknoloji ve dijital beceriler konusunda kendilerini sürekli geliştirmeliler; bu, günümüz iş dünyasında önemli bir avantaj sağlayacaktır. Üniversite etkinliklerine ve öğrenci kulüplerine katılmayı ihmal etmemeliler, çünkü bu etkinlikler hem kişisel hem de profesyonel ağlarını genişletmelerine yardımcı olur.

Özellikle insan kaynakları gibi alanlarda çalışmayı planlayanlar, kariyerlerine danışmanlık firmalarında başlamayı düşünmeliler. Danışmanlıkta geçirdikleri süre boyunca farklı sektörlerden birçok bilgi ve deneyim edinme fırsatı bulabilir, aynı zamanda problem çözme ve analitik düşünme becerilerini geliştirebilirler.

İlham Verici Kişisel Hikayeler:

Kariyerinizde sizi motive eden veya ilham aldığınız bir anekdot veya deneyiminizi paylaşmak ister misiniz?

Danışmanlık sektöründe çalıştığım dönemde, çok sayıda farklı müşteri ile aynı anda çalışarak süreçleri zamanında tamamlamayı öğrenmek benim için büyük bir deneyim oldu. Bu süreçlerde, ilgili ekiplerle koordineli bir şekilde takım çalışması yapmak ve becerilerimi geliştirmek kariyerimde önemli bir yer tutuyor. Zaman içinde, süreçlere hakimiyet kazandıkça, teknolojiyi daha etkin kullanarak hem kendi işimi hem de ekiplerin işlerini kolaylaştırmak benim için büyük bir motivasyon kaynağı oldu.

Her müşterinin farklı ihtiyaçları ve beklentileriyle çalışmak, esnek düşünmeyi ve hızlı çözüm üretmeyi öğrenmeme katkı sağladı. Bu katkılar sayesinde, şu an çalışmakta olduğum şirkette diğer insan kaynakları ekiplerinin karşılaşabileceği olası sorunları önceden tahmin ederek süreçleri daha sorunsuz bir şekilde geliştirmek benim için oldukça kolaylaştı. Bu deneyim, hem kendime hem de ekibime yenilikçi çözümler sunma konusunda büyük bir avantaj sağladı.